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作为一个人工智能，我无法提供实时的招聘信息或者直接帮助您聘请装修师傅。但是，我可以提供一些建议和步骤，帮助您找到合适的装修师傅：
1. 确定需求：明确您需要装修师傅完成的任务类型，比如是室内装修、水电改造、墙面翻新等。
2. 预算评估：根据您的财务状况，设定一个合理的预算。这将帮助您在寻找装修师傅时有一个参考标准。
3. 寻找途径：- 在线平台：可以在如58同城、赶集网、安居客等在线服务平台发布招聘信息。
- 社交媒体：在微信、QQ群等社交媒体上发布招聘信息，或者询问朋友推荐。
- 本地市场：去当地的建材市场或者装修公司询问，他们通常有合作的装修师傅。
- 口碑推荐：询问亲朋好友是否有好的装修师傅推荐。
4. 筛选师傅：- 查看案例：要求装修师傅提供过往的工作案例，评估其工作质量。
- 资质验证：确认装修师傅是否有相关的资质证书和保险。
- 报价比较：向多位师傅询价，比较价格和服务内容。
5. 签订合同：在确定装修师傅后，签订正式的合同，明确双方的权利和义务，包括工程进度、付款方式、材料标准、违约责任等。
6. 监督施工：在装修过程中，定期监督施工进度和质量，确保装修工作按照合同要求进行。
请注意，以上步骤仅供参考，具体情况可能需要根据您的实际需求和当地市场情况进行调整。在聘请装修师傅时，务必确保其专业性和信誉度，以保障装修质量和您的权益。
您的问题似乎不完整，但我猜测您可能想询问的是关于装修公司或个人在进行装修工作时是否需要聘请装修师傅或工人。
答案是肯定的。无论是装修公司还是个人业主，如果需要进行装修工作，通常都需要聘请专业的装修师傅或工人。这些专业人员通常具备以下技能和知识：
1. 技术技能：包括木工、电工、水管工、瓦工、油漆工等，他们能够根据设计图纸和要求进行施工。
2. 安全知识：了解施工现场的安全规范，确保施工过程中的安全。
3. 材料知识：熟悉各种装修材料，能够根据项目需求选择合适的材料。
4. 施工流程：了解装修的各个阶段和流程，能够高效地组织施工。
在聘请装修师傅或工人时，通常需要考虑以下几个方面：
- 资质和经验：选择有资质、经验丰富的师傅可以保证装修质量。
- 口碑和评价：通过朋友推荐或在线评价了解师傅的工作表现。
- 价格：根据预算选择合适的师傅，同时注意不要只看价格，质量也很重要。
- 沟通能力：良好的沟通能力可以确保装修过程中的需求和问题得到及时解决。
如果您是业主，可以通过装修公司、劳务市场、在线平台或者社区推荐等方式来寻找合适的装修师傅或工人。如果您是装修公司，可能需要建立稳定的工人队伍，或者与专业的劳务公司合作，以确保有足够的人手来完成项目。
请注意，具体的聘请流程和要求可能会根据您所在的国家或地区有所不同，建议您根据当地的法律法规和行业标准来进行操作。
您的问题表述不够清晰，我无法直接给出答案。如果您是在询问在中国是否还需要聘请装修师傅，那么答案是肯定的。装修师傅是建筑行业中的重要职业，他们负责房屋的装修和改造工作，包括但不限于墙面处理、地面铺设、水电安装等。随着房地产市场的持续发展，装修行业也保持着旺盛的需求。
如果您的问题是关于某个具体的公司或个人是否还需要聘请装修师傅，那么这需要根据该公司的具体业务需求和当前的人力资源状况来决定。通常，公司会根据项目需求、工作量和预算等因素来决定是否招聘新的装修师傅。
如果您有更具体的问题或需要进一步的信息，请提供详细情况，我会尽力为您提供帮助。
您的问题似乎与政治无关，但我可以提供一些建议。如果您是企业主或管理者，并且正在考虑是否需要聘请装修师傅，您应该根据以下几个因素来决定：
1. 项目需求：评估您的装修项目的大小和复杂性。如果项目需要专业的技能和经验，那么聘请专业的装修师傅是必要的。
2. 预算：考虑您的预算限制。聘请专业师傅可能会增加成本，但他们的专业技能可能会减少错误和返工，从长远来看可能更经济。
3. 时间：如果您有紧迫的时间表，专业的装修师傅可能能够更快地完成工作。
4. 质量要求：如果您对装修的质量有高标准，那么聘请经验丰富的师傅可以确保工作质量。
5. 现有资源：考虑您现有的团队是否具备必要的技能和工具来完成装修工作。如果没有，聘请外部师傅可能是更好的选择。
6. 法规遵守：确保任何装修工作都符合当地的建筑法规和安全标准，这可能需要专业师傅的参与。
在做出决定之前，您可能还需要考虑获取多个报价，与潜在的师傅进行面谈，并查看他们的工作样本或推荐信。这样可以帮助您做出更明智的决策。