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在中国，任何个人或组织在进行装修工作时，都必须遵守国家的法律法规。如果所谓的“非法民工”指的是没有合法工作身份或者没有取得相应资质的人员，那么他们进行装修工作本身就是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国建筑法》等相关法律法规，从事建筑装修工作的人员必须具备相应的资质和合法身份。
如果这些人员是在业主或者装修公司的雇佣下，未经允许强行进行装修，那么这种行为可能构成非法侵入或者破坏他人财产的行为，业主或者装修公司也可能因为雇佣非法劳工而承担相应的法律责任。
如果这些人员是在没有业主或合法装修公司的授权下，擅自进入并进行装修，那么这种行为可能构成非法侵入、破坏他人财产或者盗窃等违法行为，应当由公安机关依法处理。
任何人在中国境内进行任何活动，包括装修工作，都必须遵守中国的法律法规。对于违法行为，中国的法律有明确的规定和处罚措施，确保社会秩序和公民权益得到保护。
在中国，任何个人或组织在进行装修工作时，都必须遵守国家的法律法规。如果所谓的“非法民工”指的是没有合法工作许可或者违反了相关劳动法规的工人，那么他们进行装修工作本身就可能构成违法行为。
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应当与劳动者签订书面劳动合同，并为其缴纳社会保险。如果雇主雇佣没有合法身份的工人，或者没有按照法律规定签订合同和缴纳保险，那么雇主可能违反了劳动法规定。
如果装修工作涉及到违反建筑安全规定、未经许可擅自改变建筑结构或者违反城市管理规定等，那么这些行为也可能构成违法行为。
对于是否构成犯罪，需要根据具体情况来判断。如果违法行为严重，可能构成犯罪，例如非法雇佣、偷税漏税、破坏公共安全等。如果违法行为较轻，可能只会受到行政处罚，如罚款、责令改正等。
任何人在进行装修工作时，都应当遵守相关法律法规，确保工作的合法性。如果存在违法行为，应当及时纠正，并承担相应的法律责任。
如果您发现有非法装修行为，可以向以下几个部门举报：
1. 城市管理执法部门：在中国，城市管理执法部门负责城市管理综合执法，包括对违法建设行为的查处。您可以向当地的城市管理执法局或者城管大队举报。
2. 住房和城乡建设部门：这个部门负责建筑市场的监管，包括建筑施工许可、建筑工程质量安全监督等。您可以向当地的住房和城乡建设局举报。
3. 规划部门：如果非法装修涉及到违反城市规划的行为，您可以向当地的规划局举报。
4. 消防部门：如果非法装修可能影响到消防安全，您可以向当地的消防部门举报。
5. 物业管理部门：如果是在小区内发生的非法装修，您可以首先向小区的物业管理部门反映情况，物业有责任进行初步的调查和处理。
6. 公安机关：如果非法装修行为涉及到刑事犯罪，如破坏承重结构等，您可以向公安机关报案。
在举报时，最好能够提供详细的信息，包括非法装修的具体位置、时间、涉及的违法行为等，以便相关部门进行调查处理。同时，您也可以通过12345市民服务热线进行举报，这是一个综合性的服务热线，可以转接到相关部门进行处理。
在中国，根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国建筑法》等相关法律法规，非法转包工程是严格禁止的。如果发生非法转包，导致农民工工资问题，责任主体通常包括以下几个方面：
1. 总承包单位：作为工程项目的总承包方，有责任确保工程不发生非法转包，并对工程的合法性负责。如果发现非法转包，总承包单位应当承担相应的法律责任，并负责支付农民工的工资。
2. 非法转包方：非法转包的承包方直接违反了法律规定，应当承担支付农民工工资的责任。如果非法转包方无力支付，总承包单位可能需要承担连带责任。
3. 建设单位：如果建设单位明知或应知存在非法转包行为而未采取措施，也可能需要承担一定的责任。
4. 政府监管部门：如果政府监管部门未能有效监管，导致非法转包行为发生，监管部门也可能需要承担相应的行政责任。
农民工在遇到工资拖欠问题时，可以采取以下措施：
- 协商解决：首先与用人单位协商解决。
- 劳动仲裁：如果协商不成，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
- 法律诉讼：对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
- 投诉举报：可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者通过12333劳动保障电话进行咨询和投诉。
在处理此类问题时，农民工应当保留好劳动合同、工资条、工作记录等相关证据，以便在法律程序中使用。同时，政府相关部门也会对非法转包行为进行查处，并采取措施保障农民工的合法权益。