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是否符合相关法律法规取决于 🦍 具 🌳 体情况：
1. 劳动 🐅 合 🦉 同约定：
如果劳动合同中明确规定了装修工人的休息时 🐦 间 🐅 ，则 🐈 应按照合同约定执行。
2. 行 🌳 业惯 🐴 例：
如果行业惯例规定了装 🌷 修 🐵 工人的休 🐛 息时间，则可以作为参考。
3. 相关法 🕷 律法规：
《劳动法》第41条规定 🌷 ，用人单位 🌻 应当保证劳动 🌷 者每周至少休息一天。
《建筑法》第 🐟 63条规定建筑，施工企业应当保障施工人员的休息时间。
具体 🍁 情况分 🪴 析：
如果劳动合同中未约定休息时间 🦈 ，且，行业惯例也未规定则 🦟 装修工人12点休 🐯 息是否符合法律法规取决于具体工作安排：
如果装修工作安 🕷 排在上午8点至下午点5则点，休12息符合 🐶 《劳动法》每周至少休息一天的规定。
如果装修工作安排在 🍀 上午9点至下午点6则点，休12息不符合《劳动法》的，规 🐅 定因为劳动者实 🐞 际工作时间超过了8小时。
如果劳动合同中约定或行业惯例规定 🌲 了装修工人12点休息，则符合相关法律法规。
建议：装修工人与用人单位应在劳 🌵 动合同 🕸 中明确约定休息时间。
用人单位应遵 🌾 守 🌺 相关法律法 🦊 规，保障装修工人的休息时间。
是否符 🦊 合相关法律法规：
符合《中华人民共和国劳动 🐱 法》第四十四 🌷 条规定 🐟 ：
> 用人单位应当保证劳 🍁 动者每周至少休息一日。
《建筑业工程施工 🐺 安全生产管理条例》第十六条 🌵 规定：
> 施工现场应 🐴 当安排工人合理休息，不得连续作业超过8小时。
解释：《劳动法》规定了劳动者每周至少休息 🐈 一日 🦢 的权利。
《建筑业工程施工安全 🐟 生产管理条例》规定了施工现场不得连续作业超过8小时。
装修工人属于建筑业工人，因此也适用建筑业工《程施工安全生产管 💮 理条例》的规定。
因此，装修工人12点 🐞 休息符合相关法律法规的规 🕷 定。
是否符合相 🦄 关法 🐎 律法 🦍 规
根据《中华人民共和国劳 🌷 动法》第 🌸 四十一条 🐼 规定：
> 用人单位应当保证劳动 🌷 者每 🦅 周至少休息一日。
因此，装 🐴 修工人12点，休息是否符合相关法律法规取决于以下因素：
是否保证每周至少休 🌷 息一日：如果装修工人每周至少休息一日，则12点休息符合法 🐳 律 🌵 规定。
是否属于特殊行业或工种：《劳动法》第四十一条第二款规定特 🌳 殊行 🌼 业或，者工种，的劳动者可以根据实际情况适当调整休息时间。如，果装修行业属于特殊行业或工种则12点休息可。能符合法律规定
特殊行业或工 🕷 种的认定
目前 🐱 ，我国尚未明确规定哪些行业或工种属于特殊行业或 🌵 工种。一，般来说以下行业或工种可能 🐟 被认定为特殊行业或工种：
连续生 🐱 产或服务 💐 的 🌿 行业，如电力、供、水交通运输等。
紧急 🐘 抢险救灾的行业，如消防抢险救、援等。
季节性或临时性 🍁 的行业，如农业、旅游 🐎 等 🦍 。
装修行业是否属于特 🐈 殊行业 🐎 或工种
装修行业是否属于特殊行业或工种，需要根据具体情况进行认定。如，果装修工程属于以下情况则可能被认定为特殊行业或工 🦄 种：
连续施工：需要连续 🐒 施 🦋 工，无法保证每周至少休息一日。
紧急抢修：需要紧急抢修，无法保证每周至少休息 🐡 一日。
季节性施工：受季节影 🌷 响施工，时，间集中无法保证每周至少休息一 🌼 日。
结论装修工人12点休息是否符合相关法律法规，需要根据具体情况进行判断。如，果装修工人，每12周。至，少休息。一日或者装修行业属于特殊行业或工种则点 🦟 休息可能符合法律规定建议咨询当地劳动保障部门或法律专业人士以 🐟 获得准确的判断
根据大 🐒 多数地区的规定，装修工人在以下时间段内 🐼 装修不扰民：
工作日：上午 8:00 至 🌼 中 🌲 午 12:00
下午 1:30 至下午 🦊 5:30
周 🪴 末和节假日：
上 🦊 午 9:00 至 🐵 中午 12:00
下 🌷 午 1:30 至 🐡 下午 4:30
注意：具体规定可能因地区而异 🐬 ，建 🐳 议咨询当地相关部门。
某些特殊情况（例如紧急维修）可能需 🐦 要在规定时间外进行装修。
为了 💮 避 🐘 免扰民，建，议装修工人尽量在规定时间内工作并使用低噪音工 🐶 具。