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根据《中华人民共和国劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》，怀孕三个月的孕妇不得从事以下工作：
接触有毒、有害物质的工作
高空、低温、冷水作业
强体力劳动
接触放射性物质的工作
其他不适合孕妇的工作
装修后的室内空气中可能含有甲醛、苯等有害物质，对孕妇和胎儿健康构成威胁。因此，怀孕三个月的孕妇不适合在刚装修完的室内工作。
建议孕妇向公司提出调整工作岗位或休假的要求，以保障自身和胎儿的健康。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：
> 怀孕三个月以上的妇女，不得从事接触有毒物质、放射性物质、铅及其化合物、汞及其化合物、苯及其同系物等对胎儿和妇女身体有危害的作业。
装修材料中可能含有甲醛、苯等有害物质，对孕妇和胎儿健康有较大影响。因此，怀孕三个月的孕妇不得在刚装修完的办公场所工作。
怀孕期间是否可以去办公室上班取决于以下因素：
1. 怀孕阶段：
怀孕早期（前三个月）：一般情况下，怀孕早期可以继续上班，但应避免接触有害物质或重体力劳动。
怀孕中期（46个月）：随着胎儿发育，孕妇可能需要调整工作安排，例如减少工作时间或避免长时间站立或久坐。
怀孕晚期（79个月）：孕妇可能需要休产假或调整工作安排，以确保胎儿和孕妇的健康。
2. 办公室环境：
是否有有害物质或气体：如果办公室环境中有有害物质或气体，例如甲醛、苯或烟草烟雾，孕妇应避免接触。
是否有重体力劳动：如果工作需要重体力劳动，孕妇应避免或调整工作安排。
是否有长时间站立或久坐：长时间站立或久坐会增加孕妇患妊娠并发症的风险，例如早产或低出生体重。
3. 孕妇健康状况：
是否有妊娠并发症：如果孕妇有妊娠并发症，例如妊娠高血压或妊娠糖尿病，可能需要调整工作安排或休产假。
是否有其他健康问题：如果孕妇有其他健康问题，例如心脏病或哮喘，可能需要调整工作安排或休产假。
建议：孕妇应与医生讨论怀孕期间的工作安排。
医生会根据孕妇的健康状况和办公室环境，提供个性化的建议。
孕妇应与雇主沟通，讨论调整工作安排或休产假的可能性。
孕妇应优先考虑自己的健康和胎儿的健康，并根据需要调整工作安排。
新公司装修 3 个月对孕妇的影响取决于多种因素，包括：
装修材料：挥发性有机化合物 (VOC)：油漆、粘合剂和地毯中释放的 VOC 会刺激呼吸道和眼睛，并可能导致头痛、恶心和胎儿发育问题。
甲醛：胶合板、刨花板和地毯中释放的甲醛是一种致癌物，会增加流产、早产和出生缺陷的风险。
其他化学物质：装修过程中使用的其他化学物质，如石棉、铅和汞，也可能对孕妇和胎儿有害。
通风：良好的通风可以减少室内空气中的 VOC 和其他化学物质浓度。
确保装修区域有充足的自然通风或机械通风。
孕妇的健康状况：
孕妇的健康状况和怀孕阶段会影响她们对装修材料的敏感性。
患有哮喘或其他呼吸道疾病的孕妇可能更容易受到 VOC 的影响。
其他因素：装修面积：装修面积越大，释放的化学物质就越多。
装修时间：装修时间越长，化学物质释放的时间就越长。
孕妇在装修区域的时间：孕妇在装修区域停留的时间越长，接触化学物质的风险就越大。
建议：为了最大程度地减少新公司装修对孕妇的影响，建议采取以下措施：
避免在装修区域长时间逗留。
确保装修区域有充足的通风。
使用低 VOC 和无甲醛的装修材料。
在装修完成后，彻底清洁和通风装修区域。
如果孕妇出现任何症状，如头痛、恶心或呼吸困难，应立即就医。
总体而言，新公司装修 3 个月对孕妇的影响取决于多种因素。通过采取适当的预防措施，可以最大程度地减少风险。孕妇应与医生讨论她们的具体情况和采取的预防措施。